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“沒想到這么快就解決了我的煩心事，太感謝了！”近日，家住魯山縣倉頭鄉(xiāng)的務(wù)工群眾李秋杰拿著《勞動爭議調(diào)解協(xié)議書》，對石龍區(qū)人力資源和社會保障局工作人員和該區(qū)勞動爭議調(diào)解中心調(diào)解員說。

據(jù)了解，李秋杰曾在某煤業(yè)公司工作，7月18日，其在工作期間遭受意外傷害，受傷當(dāng)天被送到寶豐縣人民醫(yī)院治療。李秋杰出院后，多次與該公司協(xié)商賠償事宜，但在賠償數(shù)額上雙方產(chǎn)生分歧，故一直沒有拿到賠償金。區(qū)人力資源和社會保障局收到李秋杰關(guān)于申請工傷賠償?shù)脑V求后，依法依規(guī)介入調(diào)查。

石龍區(qū)人力資源和社會保障局采用“訴前調(diào)解+賠償確認(rèn)”的模式，在征求雙方當(dāng)事人同意調(diào)解后，工作人員詳細(xì)了解各方訴求和爭議焦點(diǎn)，釋法明理，撫慰情緒。最終雙方簽訂調(diào)解協(xié)議書。

近年來，石龍區(qū)人力資源和社會保障局調(diào)解仲裁機(jī)構(gòu)堅(jiān)持“調(diào)解為主、裁決為輔”的理念，公正及時(shí)解決勞動爭議，保護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益，促進(jìn)勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定。針對復(fù)雜且矛盾糾紛突出的案件，區(qū)人力資源和社會保障局調(diào)解仲裁機(jī)構(gòu)第一時(shí)間聯(lián)合區(qū)法院開展案件調(diào)解，多措并舉。針對訴求少、證據(jù)明確的案件，根據(jù)調(diào)解意愿直接電話調(diào)解或約雙方到現(xiàn)場調(diào)解，調(diào)解完成的案件當(dāng)場出具調(diào)解書，實(shí)現(xiàn)了仲裁雙方當(dāng)事人“只跑一次腿”。

今年以來，石龍區(qū)人力資源和社會保障局已成功調(diào)解勞資糾紛、工傷賠償?shù)劝讣?2起。（記者閆增旗）