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11月3日上午，位于石龍區(qū)先進制造業(yè)開發(fā)區(qū)的平頂山東方碳素股份有限公司，偌大的生產車間干凈整潔，機器整齊排列，工人們忙碌而有序地操作著設備，一塊塊圓柱形或方形的石墨材料經過一系列生產工序后，順利出廠進入下游企業(yè)。

“我們企業(yè)在發(fā)展過程中，人力成本是一項重要支出。如何穩(wěn)定員工隊伍，成為我們急需解決的一個重要問題?！逼巾斏綎|方碳素股份有限公司總經理楊曉鵬說。

就在企業(yè)為穩(wěn)定員工隊伍而發(fā)愁的時候，石龍區(qū)的穩(wěn)崗補貼為他們帶來了希望。穩(wěn)崗補貼是政府為了鼓勵企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位，對采取有效措施不裁員、少裁員的企業(yè)給予的補貼。東方碳素符合相關要求，享受到了政策紅利。

“目前，公司6萬多元穩(wěn)崗補貼已經到賬，這真是雪中送炭的好政策?。∥覀儗⒗^續(xù)履行社會責任，按時足額繳納稅費和各項社保費用，穩(wěn)定員工就業(yè)，切實保障員工的合法權益。同時，按照相關政策規(guī)定，在安置職工、繳納社保、轉崗培訓等方面，用好穩(wěn)崗補貼?！睏顣赠i說。

近年來，石龍區(qū)積極制定出臺穩(wěn)增長、穩(wěn)就業(yè)相關措施，及時落實一系列穩(wěn)崗補貼政策，鼓勵企業(yè)穩(wěn)定生產經營，持續(xù)做好用工服務，助推全區(qū)經濟運行整體好轉。

為確保穩(wěn)崗補貼政策落到實處，該區(qū)人力資源和社會保障部門于今年8月份啟動企業(yè)穩(wěn)崗補貼辦理，并通過印發(fā)宣傳手冊、利用微信群等多種方式加大宣傳力度，確保讓符合條件的企業(yè)知曉。同時，推行“政策找企業(yè)”經辦模式，梳理符合享受政策的企業(yè)名單，通過系統(tǒng)后臺數據比對直接提取企業(yè)賬戶信息，由區(qū)失業(yè)保險經辦部門對部分企業(yè)缺失的聯(lián)系電話、信用代碼、銀行賬戶等信息進行維護、完善和更新，并將核定資金發(fā)放到企業(yè)銀行賬戶，實現返還資金智能推送“無感辦”，讓企業(yè)“免跑腿、免申請、免填表”，確保符合條件和規(guī)定的參保企業(yè)應享盡享。

截至目前，該區(qū)已發(fā)放穩(wěn)崗補貼93.5萬元，惠及21家企業(yè)，涉及職工2238人?！跋乱徊?，我們將積極開展各類招聘活動，幫助解決企業(yè)的用工需求，盡最大限度地助力企業(yè)發(fā)展?！笔垍^(qū)人力資源和社會保障局局長王軍民說。